Um líder é uma pessoa que inspira outras pessoas, ajuda-as a alcançar seu potencial e acredita no sucesso. As qualidades pessoais inerentes a um líder incluem habilidades, características comportamentais, valores morais e conhecimento. E se você quer se tornar uma pessoa capaz de liderar os outros, essas são as qualidades que você precisa desenvolver.
Instruções
Passo 1
Resistência é a capacidade de suportar um alto estresse físico e psicológico por um longo tempo. A capacidade de trabalhar por muito tempo é inerente a todos os líderes famosos, e sua energia inspira os seguidores a trabalhar mais e por mais tempo. Graças à resistência, muitas das pessoas famosas foram capazes de derrotar indivíduos mais talentosos, mas menos trabalhadores. E é a resistência que antes de tudo ajuda o líder a manter sua posição dominante.
Passo 2
A capacidade de se concentrar nas coisas mais importantes ajuda o líder a não se distrair com coisas sem importância. Tendo em vista o objetivo principal, um bom líder é capaz de dividi-lo em objetivos intermediários e propor métodos para alcançá-los. Sem uma visão do objetivo principal, mesmo o projeto mais promissor está condenado.
etapa 3
A confiança e a assertividade de um líder nato não devem ser confundidas com agressividade. O líder deve ser capaz de insistir firmemente em si mesmo, para alcançar o resultado desejado dos seguidores. A persistência de um líder inspira confiança nos membros de sua equipe e promove sua coesão.
Passo 4
Sensibilidade e atenção para com as pessoas ajudam o líder a conquistar apoiadores leais, encontrar uma linguagem comum com os parceiros. Um verdadeiro líder sabe como se colocar no lugar de outra pessoa, entendê-la e encontrar uma abordagem para ela. Para permitir que uma pessoa realize seu potencial, um líder deve ser capaz de recompensar sua equipe e delegar autoridade.
Etapa 5
Um líder também precisa de flexibilidade que lhe permita mudar no tempo de acordo com as últimas tendências e atrair novos aliados. A flexibilidade combinada com um objetivo firme pode alcançar melhores resultados do que a inflexibilidade absoluta.
Etapa 6
Um verdadeiro líder não deve ter medo de enfrentar os oponentes. A maioria das pessoas tende a evitar conflitos abertos que são altamente estressantes. No entanto, uma pessoa influente deve ser capaz de defender suas próprias opiniões e os interesses dos aliados em qualquer caso, mesmo que isso leve a um confronto.
Etapa 7
A capacidade de suprimir suas emoções em prol de uma causa ajuda o líder quando o confronto precisa ser evitado. Um bom líder fará, se necessário, uma aliança com o inimigo, mesmo que seja profundamente desagradável.
Etapa 8
O carisma de um líder atrai as pessoas como um ímã. É um grande impulso de energia positiva dirigida às massas, ajudando a aliviar o estresse, aliviar o tédio, diminuir a hostilidade e construir camaradagem. Um líder carismático pode atrair muitos apoiadores, mas essa qualidade é inata e bastante rara.
